2020年2月23日

「年功序列」なんてのは雇う側の詭弁

若いうちに貰える筈の給料の一部を
何年も会社に貸し預けるようなもの

その分が上司の給料に回っているか

労働の実質価値は年功では量れない

若者の給料が増えれば経済にも効く
威張ってるだけの穀潰し上司も減る

—–
「成果主義」もちょっと違う気がするけど



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