法定最低時給というのは｢時間拘束代償額｣の事で
最低時給で働かすのは｢仕事の評価値はゼロ｣の意
法定最低時給に上乗せされる額が真の｢労働対価｣
なんてふうに雇う側が考える事はないと思うけど
最低時給さえ払えば人が雇えると思ってるのだろが..
法定最低時給=国が考える｢人の存在自体の価値基準｣
（ 地域によって人の価値が異なる？ ）
実働月140時間で生活困難な対価などあってはならず
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でなければ低所得でもフツーに暮らせる社会に変えて
（ 低所得者にお金を施すという発想･手法ではなく ）
生きるのにお金が要りすぎる社会構造が本質的な問題
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※｢健康で文化的な最低限度の生活｣とは誰のためにある言葉か
